ツイッターのイーロン・マスクＣＥＯが16日、従業員に対するメールで今後、ツイッターのために「長時間の激務」をするか、退職するかを17日夜までに決めるよう要求しました。ワシントン・ポストなどが報じました。それまでにどちらかを選択しなかった場合、退職するとみなされます。退職の場合は、３ヵ月分の給与を解雇手当として受け取れるということです。マスク氏は今週中にツイッターの組織改革を完了したいと述べています。
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